近日，医药化工学院全体教职工大会在中山校区教学楼3-101举行，会议由学院院长申东升主持。

大会进行了四项议程:

第一项议程，传达学校“双高”会议精神。会议上，申院长传达了学校关于高水平大学及高水平学科建设研讨会有关精神，他强调，全体教职工要统一思想、明确目标，从学校战略发展高度，牢固树立大局意识和机遇意识，增强“双高”建设的责任感和紧迫感。在当前的工作中，要努力克服困难，不断加强自身建设，充分发掘个人潜能，将学校独特的资源优势与教学、科研相结合，努力创造出一批教学科研成果，切实推动学校在专业学科建设、人才培养、社会服务等方面工作不断取得新成就，实现新跨越。

第二项议程，由学院各位领导就各自分管工作作年度总结和新学期任务布置。

申东升院长作了“筑平台、聚英才、育人才，努力开创医药化工学院工作新局面”报告，回顾和总结了上学期学院工作，强调科研平台建设是本学期工作重点，希望全体教职工抓住学校“双高”建设机遇，以崭新的工作姿态、良好的精神面貌，在学校搭建的发展平台上大展身手。

潘育方书记对上学期党委工作进行了总结，他指出：党委工作要“两手抓，抓重点”，要以党建带发展，以发展促党建，要根据专业、学科、特色，围绕国家创新发展，促进创新型人才培育。

赵红副院长对教学工作进行了总结和任务布置。她总结了上个学期创新强校工程各类项目的申报、青年教师竞赛、学生课外科技活动等工作。本学期主要安排开展公开课、优质课等教学活动；积极指导学生参加各类课外科技竞赛；申报教学成果奖；继续抓好常规教学；实验室建设和管理等工作。

黄泽龙副书记总结了上半年的学生工作，介绍了今年的招生情况，表示要进一步强调加强学生的学风建设，要加强辅导员和班主任队伍建设。

第三项议程，表彰青年教师教学竞赛获奖决定。2014-2015学年度的广东药科大学青年教师教学竞赛，我院教师姚华刚获得学校特等奖，大会进行了表彰。学院赵红副院长宣读了表彰决定，获奖教师姚华刚发表了获奖感言。大会号召，全院青年教师要以获奖先进个人为榜样，不断改进教学方法，提升教学技能，为培养高素质人才尽职尽责。

第四项议程，传达学校定编定岗文件精神。申院长向大会全面解读了定岗定编和职称评审改革方案。